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UE管理學院

研究發現:老板及其組織的能力缺陷是製約企業發展的最大瓶頸!

UE管理學院的首要使命是係統地培養企業老板以及組織的勝任力,以實現企業的卓越管理和運營,並最終推動組織績效的提升和企業的可持續發展。

頻道頭條

職級晉升如何落地

筆者在谘詢過程中發現多數企業在員工職級晉升體係建設上存在空白或者諸多問題,如沒有晉升標準或標準不明確或是通道單一等,在這裏給大家介紹職級晉升體係如何設計並有效落地。...[查看全文]

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    GOSM管理思維模型是一種製定“高效實現管理目標”的解決方案的思維模型(Thinking Model)。...

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